说到一家美容院是否能够留住客人，其实非常重要的一点就在于这个美容院里面使用的是什么美容师，可以说这一点直接就决定了美容院的顾客 的回头率，在
美容院招聘美容人员的时候，美容院就需要在这方面下足工夫了，比如说首先来说，在聘请美容人员的时候，好的就是选择专业度比较高的人员，比如说本身就是就读这类专业的、或是在这个行业里面已经有着多年的从业经验的，都是好的选择，如果没有这些高水准的人才，那么退而求其次，我们就需要在其他方面更多地加以注意。
首先在找美容师的时候就需要看一下她们的个人外形条件，大家如果去美容院，会发现所有的工作人员基本上都是十分姣好的，而且身材上面也都是十分纤细苗条的，你不会看到有非常丑、或是非常胖的人，这是因为美容院本身就是一个比较特殊的营业场所，这里的顾客 都是来追求美的，如果工作人员本身就是美的反义词，那么显然整个店的专业性都会遭受到顾客 的质疑，如果工作人员连自己都没有变美，那么顾客要怎么才能够相信自己可以在这里变美呢？所以在招聘的时候就要注意，一定要找自身外形姣好的。
其次美容师还需要拥有一定的服装品味，或者说有着良好的个人习惯，其实也就是我们所说的“气质”的一部分了，需要有着良好的一个仪态、谈吐，这些都是非常重要的，因为做为一个服务人员，如果自身的谈吐恶俗、或是个人卫生习惯很差的话，那么显然也是无法得到顾客 的认同的，所以如果想要拥有着更好的一个顾客的认同感，让顾客愿意为了好的服务留下来的话，那么在这方面就需要特别地加以注意了。
挑选美容师的时候这些方面大家都需要注意，另外还需要注意的一点就是对于她们的个人性格方面的注意了，一般来说从事这类服务行业的人，好都是性格比较温和、比较温柔，因为这样子才能够更好地去应对各种不同的顾客 ，而如果个性过于强硬，或是比较急躁的话，往往无法给客人带来好的体验，特别是这样的人在服务行业当中，往往也很难服从店长的指挥与管束，对于整个美容院来说都会带来不良的影响。
总的来说，对于美容院而言，好的美容师应该就是拥有着丰富的从业经验，而且在专业方面也有着专门的进修，另外性格也十分温和能够听从管理的，另外就是不论是什么样的人员招进店里，美容院都应该进行专门的培训，这样子才能够起到有效的一个管理的效果，对于自己的员工的情况，也才能够有着更好的掌握，特别是对于一些新进的工作人员，进行培训之后，在专业方面，也才能够带来更好的提升，为大家带来更好的效果。
